Corso Alta Formazione componenti OIV - Performance management

Costituiscono titolo di ammissione al Corso:

• diploma di laurea quadriennale del previgente ordinamento;
• diploma di laurea triennale e/o laurea magistrale;
• diploma di istruzione secondaria.

Il corso mira a trasmettere competenze tecniche e specialistiche necessarie per operare efficacemente negli OIV, con un focus sull'ottimizzazione delle performance nella pubblica amministrazione. Gli obiettivi includono la progettazione e l'implementazione di sistemi di valutazione delle performance, la connessione tra la programmazione finanziaria e il ciclo delle performance, e l'integrazione con il Piano Organizzativo del Lavoro Agile (POLA). I partecipanti acquisiranno competenze pratiche attraverso simulazioni, con l'obiettivo di migliorare la qualità e la trasparenza dell'azione amministrativa, in linea con le più recenti riforme normative.

Questo corso prepara i partecipanti a ricoprire ruoli di rilievo all'interno della pubblica amministrazione, specialmente negli Organismi Indipendenti di Valutazione (OIV). I professionisti formati potranno contribuire al miglioramento dei processi di valutazione delle performance in diversi settori, tra cui sanità, università e enti locali. Le competenze acquisite saranno applicabili nella gestione della trasparenza, nel controllo di gestione e nell'anticorruzione, rendendo i partecipanti figure chiave per l'ottimizzazione delle risorse umane e il raggiungimento degli obiettivi strategici.

Ai corsisti vengono richiesti i seguenti adempimenti:

• Studio del materiale didattico appositamente preparato;
• Partecipazione alle attività di rete se previste;
• Superamento della prova finale che si svolgerà tramite test scritto a risposte multiple in piattaforma Unipegaso;
• Compilazione del test sulla qualità percepita del corso formativo erogato.